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U-Haft in PolenEs kommt immer häufiger vor, dass Deutsche in Polen in Untersuchungshaft genommen werden. Selbst bei Verkehrsunfällen in Polen wird häufig von der polnischen Polizei damit gedroht, dass der deutsche Unfallbeteiligte in Haft genommen wird, um dessen Identität feststellen zu können.Wenn die U-Haft in Polen angeordnet ist - und dies ist in Polen einfacher möglich als in Deutschland - dann sollten Angehörige sofort einen Anwalt in Polen einschalten.
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§ - POLEN RECHTSANWALT - BLOG - § » Blog Archive » Polnisch lernen in Polen (Stettin) Wie lernt man als Deutscher in Polen am schnellsten die Landessprache?
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betriebsbedingte Kuendigung – wie prueft man die Rechtmaessigkeit? « Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin Blog. Wer eine betriebsbedingte Kuendigung erhaelt, denkt meist, dass er kaum Chancen hat, um sich erfolgreich gegen die Kündigung zu wehren. Dem ist nicht so!
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Gilt der Kuendigungsschutz bei Schwangerschaft auch schon in der Probezeit? Ein Beitrag ueber die Frage, ob man einer Schwangeren das Arbeitsverhaeltnis in der Probezeit wirksam kuendigen kann und ob es einen Unterschied diesbezueglich zwischen Probezeit und Probearbeitsverhaeltnis gibt.
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Abmahnung durch den Arbeitgeber- wie soll sich nun der Arbeitnehmer verhalten. Er kann gegen die Abmahnung klage oder gar nicht unternehmen. Die zweite Moeglichkeit ist meist die bessere Wahl.
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Kann an Arbeitnehmer bei Erkrankung an der Schweinegrippe vom Arbeitgeber freigestellt werden? Was ist mit den Arbeitskollegen, haben diese auch einen Anspruch auf Feistellung?
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Viele Arbeitnehmer wissen nicht, welche Rechte sie gegen den Arbeitgeber haben, gerade im Hinblick die Raeumlichkeiten des Arbeitsortes.
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Wer in Deutschland einen Titel gegen einen polnischen Schuldner erlangt hat, moechte sodann die Zwangsvollstreckung in Polen betreiben. Wie geht dies? Der Beitrag beantwortet die Fragen zum Thema Vollstreckung in Polen.
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Wer eine Abmahnung erhaelt, moechte wissen,ob diese rechtens ist und wie man sich dagegen wehren kann. Der Beitrag beantwort dieses Fragen.
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Eine Abmahnung ist schnell erteilt, aber ist diese auch wirksam. Gerade bei Abmahnungen in Berlin im Arbeitsrecht stellt man haefig fest, dass dies unwirksam sind, da diese Formfehler enthalten. Die Prozesse vor dem Arbeitsgericht Berlin werden dann haefig verloren.
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